五月份谷歌年度I/O开发者大会之前，据受影响的员工在社交媒体上分享的报道，这家科技巨头已经裁员了一些关键团队，如Flutter、Dart、Python等。谷歌向TechCrunch确认了裁员消息，但没有具体说明是哪些团队、角色或有多少人被裁。
“正如我们所说，我们正在负责任地投资于我们公司的最重要的优先事项和前景广阔的机会，”谷歌发言人Alex García-Kummert说道。“为了最好地为这些机会做准备，我们在2023年下半年和2024年进行了一些团队调整，以变得更高效，更好地工作，去掉层级，并将资源对齐到我们最重要的产品优先事项上。通过这种方式，我们正在简化我们的结构，让员工有更多的机会参与我们最具创新性和重要的进展以及我们最重要的公司优先事项，同时减少官僚主义和层级，”他补充道。
该公司澄清称，裁员并非全公司范围，而是业务正常运转的一部分。据悉，受影响的员工将有机会申请谷歌的其他空缺职位。
在一篇X的帖子中，来自Flutter和Dart的PM表示裁员影响了“很多团队”，并且“许多优秀项目失去了人员”。
“我们很伤心，但我们仍在努力为I/O及更多未来工作，”谷歌PM Kevin Moore在Reddit的Flutter开发社区中写道，他还补充说Flutter和Dart并没有比其他团队受到更多或更少的影响。“我们知道你们非常关心这个项目、团队和我们共同建立的出色生态系统。你们很紧张，我理解。我们理解。你们对Flutter和Dart寄予厚望。我也是。谷歌也是，”他说道。
谷歌还告诉TechCrunch，Flutter将在今年的I/O大会上分享新的更新。
在Reddit的另一篇帖子中，另一位评论员指出受裁员影响的Python团队是负责管理内部Python运行时和工具链，并与OSS Python合作的团队。他们说，包括“多位现任和前任核心开发人员和指导委员会成员”在内的一些人员都受到了影响。
同时，一些人在Y Combinator的Hacker News上分享了他们的经历。一位Python团队成员详细介绍了他们在技术方面的具体职责，并指出，多年来，大部分工作都是由不到10人完成的。另一位Hacker News评论者表示，他们在Python团队的早期年份都在还清内部技术债务，这些债务是因为没有一个强大的Python策略而积累起来的。
“尽管人手不足，但我们的经理非常擅长维持工作与生活的平衡，采取‘马拉松，而不是短跑’的工作方式。正如我在另一条评论中所说的，这是我迄今为止最好的工作，我会深深地怀念它，”他们写道。
用户gpshead还表示：“Python是谷歌广泛使用的最早的语言之一。它是最后一个拥有语言团队的主要后端语言。”
尽管谷歌没有详细说明具体的人数，但谷歌的一些裁员情况可能已经在4月24日提交的WARN通知中确认。WARN，即加州员工调整和再培训通知法案，要求雇员超过100人的雇主在裁员前提前60天提供通知。在提交的文件中，谷歌表示将在Sunnyvale的三个地点总共裁员50名员工。
在社交媒体上，评论者特别关注了Python方面的裁员，考虑到Python工具在人工智能中的作用。但其他人指出，谷歌并没有取消其Python团队；至少根据Python指导委员会成员托马斯·沃特斯（Thomas Wouters）上周四在Mastodon上发布的帖子，谷歌是用总部设在慕尼黑的另一组团队取代了该团队。
“当你直接合作的所有人，包括你的经理，都被裁员时，那是一个艰难的日子 — 不好意思，是‘减少了他们的角色’，而你被要求接纳他们的替代者，人们被告知接受完全相同的角色，只是在一个不同的国家，他们对此并不感到更快乐，”他说道。
谷歌表示，将会根据当地的要求支持所有受影响的员工，提供给他们时间在谷歌或其他地方寻找不同的职位，提供外部就业服务和解聘补偿金。
